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数据分析与人力资源管理硕士

Data Analytics and Human Resource Management MSc

利兹大学

专业介绍
本创新课程由世界领先的数据分析专家和人力资源专业人士共同开发，为您提供对战略人力资源管理的深入、批判性理解，以及数据科学和统计学的基本原则和概念。除了掌握尖端的数据分析方法外，您还将获得有关如何将这些原则和概念应用于人力资源和人员管理领域的实际理解。本课程将培养您的“数据翻译”技能。您将学习如何识别与人相关的业务问题，了解分析如何为这些问题提供解决方案，并识别和解释可行的见解。您将与鼓舞人心的学者、在人力资源分析领域拥有丰富研究专业知识和咨询经验的高素质教学人员一起学习。您将获得对高级人力资源管理概念的知
  • 全日制学制：
    12个月全日制
  • 专业方向：
  • 非全日制：
  • 学位名称：
    MSc
  • 学位类型：
    硕士
  • 学位等级：
    授课型研究生
  • 专业简称：
  • 开学时间：
  • 减免学分：
    0
时间和费用
  • 开学时间：
    2024年9月
  • 申请截止时间：
  • offer发放时间：
  • offer发放截止时间：
  • 申请费用：
  • 学费：
    £32,250 /总
  • 书本费：
  • 生活费：
  • 交通费：
  • 住宿费用：
  • 其他费用：
  • 总花费：
申请要求
  • 雅思成绩：
    总分为6.5，各部分不低于6.0。
  • 雅思总分：
    6.5
  • 托福成绩：
    托福互联网考试（作为外语的英语测试）总分为88分，听力不低于19分，阅读不低于20分，口语不低于22分，写作不低于21分。或者，托福在家版同标准。
  • 托福总分：
    88
学术要求
拥有二等一（荣誉学位）或同等学历的学士学位，通常在商业、管理或社会科学领域。对定量技能有需求但不是必需的。要求申请人愿意接触和学习定量材料。对于非商业/社会科学专业的学位持有者，将根据个人情况进行考虑。

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